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岗位职责：销售团队管理，维护，人事管理，公司决策的开展，实施。
岗位要求：
具有销售团队建设，管理经验或工厂、企业部门管理经验2年以上，对企业管理团队管
理有充分的认识，能够正确面对压力，积极地解决问题；有正确的价值观，对自己有充分的认识，善于表达自己的想法。
具有组织大型会议、展会经验，能够接受中，长期外地出差。
具有处理客户关系经验，能够善于发现问题，协助销售人员开展销售工作。
对人，对事能严格要求，品德高尚，具有个人魅力者优先。
在广州定居或选择长期发展者。
性别：男。年龄：25-40岁
薪资待遇：面谈